关于印发《深入开展创先争优活动

2011年工作要点》的通知

各党总支部（分党委）：

《深入开展创先争优活动2011年工作要点》已经学校党委同意，现印发给你们，请结合实际认真贯彻落实。

二〇一一年三月二日

深入开展创先争优活动2011年工作要点

2011年是中国共产党成立90周年，是“十二五”规划开局之年，也是创先争优活动深化之年。深入开展创先争优活动的总体要求是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照党的十七大、十七届四中、五中全会的要求和省委、省教育工委和学校党委的部署，牢牢把握科学发展主题和推进我省“四化两型”建设、提升我校质量内涵主线，把创先争优活动作为新形势下我校党的先进性建设的有效载体和有力抓手，作为党建一项经常性工作，深化认识、紧贴实际、精心组织、丰富内容、创新形式、扩大覆盖、夯实基础、突出重点、健全机制，组织动员全校各级党组织和党员创科学发展之先，争校园和谐之优，圆满完成全年工作任务，为推动学校又好又快发展，实现“十二五”良好开局提供政治动力和组织保证，以优异成绩迎接建党90周年和建校60周年。

一、紧紧围绕科学发展创先争优

1.深入学习贯彻中央、省委和学校2011年春季教职工大会精神。组织引导全校党组织和党员认真学习领会十七届五中全会、中央经济工作会议、省委九届十次全会、省委经济工作会议、全省全国“两会”和学校教职工大会精神，把思想和行动统一到中央、省委和学校党委的部署和要求上来。深刻认识科学发展这个主题、推进湖南“四化两型”建设和提升我校质量内涵主线，准确把握“十二五”时期经济社会发展和我校事业发展的指导思想、目标任务、总体要求和重大举措，增强服务科学发展、提升质量内涵的主动性和自觉性，团结带领广大师生促进学校又好又快发展。

2.积极投身学校质量内涵提升的科学发展实践。组织动员全校各级党组织和党员，立足本职岗位，在学校科学发展的伟大实践中创先争优。要切实抓好学科建设。加强调查研究，科学制定集学科、人才、平台、项目为一体的学科“十二五”建设规划，确定各个学科的发展定位，明确各个阶段学科发展的重点，做好国家级、省级重点学科申报的各项准备工作，确保国家级、省级重点学科在2011年有较大增长。要积极加强师资队伍建设。做好现有人才的培养、稳定工作，千方百计引进高层次人才，进一步提高教师队伍的整体素质。要全面提高人才培养质量。做好新一轮本科专业人才培养方案修订工作。抓好省级、国家级“质量工程”项目建设和实践教学基地建设，大力实施以课堂教学提质、实践教学提档、活动教育提量为内涵的本科教育质量工程，推进研究生培养机制改革，创新研究生培养模式。要大力提升科技创新能力。积极申报国家重点实验室，力争在省属高校中率先实现国家重点实验室的重大突破。启动科技创新平台集群建设，抓好“十二五”国家、省重大重点科技项目的申报、启动工作；深入推进“双百”科技富民工程和农村农业信息化服务体系工程建设，提高服务地方经济社会发展的能力。要全面提升学生工作水平。切实抓好招生与就业工作。加强优秀生源基地建设，在确保生源数量的同时，不断提高生源质量。切实落实好就业工作“一把手”工程，不断提高就业服务质量和服务水平，确保毕业生就业率和就业质量。深入推进思想政治理论课改革，围绕大学生思想政治教育“123456”工程，拓展大学生思想政治教育的有效途径，切实抓好“湖南省大学生思想道德素质提升工程”，不断提高我校大学生思想政治教育的科学化水平。

二、紧紧围绕重点任务创先争优

积极推进“四大任务”。抓好“三大工程”：促成农业部与湖南省政府共建我校、确保我校进入“湖南省高水平大学”建设行列、力争在“中西部高等教育振兴计划”中获得更多的项目和资金支持。全力抓好校庆筹备工作：扎实做好校友会成立或换届，校友捐建项目的确定和建设，校史馆建设和布展，校史、画册、专题片、校友录的编写和制作，校园环境的整治、修缮和美化等各项工作，确保建校60周年庆典大会圆满成功。科学编制“十二五”规划：切实做好学校“十二五”规划、各个分规划和各学院“十二五”规划的论证、修改、审定和发布工作，并做好规划任务的分解、实施和过程的评估、管理工作。切实抓好迁坟工作：要排除万难，千方百计按时完成校内坟墓外迁工作，为美化校园、迎接校庆打好基础。

三、紧紧围绕惠民生、办实事创先争优

1.认真做好保障和改善民生工作。组织动员全校党组织和党员干部落实好保障改善民生的政策举措，建立健全师生特殊困难帮扶长效机制，在师生中深入开展“帮扶”和“送温暖、献爱心”活动，切实做好大学生教育、管理、资助、就业指导。不断完善收入分配体系，公正、公平、公开做好住房调配、教职员工子女就业、职称评聘、职务竞聘等师生最关心、最直接、最现实的利益问题。

2.努力做好群众工作和窗口单位创先争优活动。做好群众工作是基层党组织的核心任务、基层党员干部的基本职责。全校各级党组织和党员干部要继承和发扬党的优良传统和作风，保持同师生群众的血肉联系，想群众之所想，谋群众之所事，解群众之所困。学校机关、后勤集团、图书馆和各学院办公室等作为直接服务于师生的窗口，要在党组织和党员中深入开展以“亮身份、亮承诺、亮形象，创岗位先锋、创满意窗口、创服务品牌”为主要内容的“三亮三创”活动，改进工作作风，不断提升服务质量。

四、紧紧围绕党建工作创先争优

1.大力推进基层组织建设和党员队伍建设。要进一步完善党支部设置形式。在抓好教工党支部建在教学、科研、管理、服务等组织基础上的同时，重点抓好学生党支部的设置，改变学生党支部党员人数多、年级班级成分复杂、活动开展少、支部书记党建基本知识缺乏、制度不健全等问题。进一步加强党组织负责人的培训。举办一期党务干部培训班，组织一次党总支部（分党委）书记、党支部书记业务理论考核。进一步做好党建评估工作。认真修改完善我校党建评估指标体系，做好集党总支部（分党委）评估、党支部工作考核、党员民主评议和创先争优为一体的党建先锋工程。大力加强党员教育和管理。在广大党员中深入开展以中国特色社会主义理论、社会主义荣辱观和以爱国主义为核心的民族精神、以改革开放为核心的时代精神为一体的社会主义核心价值体系教育、共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想教育。推进党务公开，努力扩大基层党内民主。落实和保障党员知情权、参与权、选举权、监督权，尊重党员在党内生活中的主体地位。

2.积极推动党建工作创新。推行党务专职干部党建工作专项述职制度，推行“党员自评、支部讲评、领导点评、群众参评”等方法，探索构建公开承诺、上评下议的动力机制，推进公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰四种推进方式的实践成果向制度成果转化，建立完善对党员考评、监督的长效机制，建立健全保持党员先进性长效机制，建立健全党建工作责任制。积极拓展党建工作新阵地。

3.切实做好党群共建创先争优。以党组织创先进带动所在单位创先进、以党员争优秀带动身边群众争优秀，积极推进党组织与群团、教学、科研、管理、服务等组织共建，党员队伍与群团、教学、科研、管理、服务队伍共建、党组织活动阵地与群团、教学、科研、管理、服务阵地共建，形成党建带群建、群建促党建的生动局面。

五、紧紧围绕纪念建党90周年和建校60周年创先争优

1.开展党性教育活动。以纪念建党90周年为主题，开展文艺演出、唱红歌读红色经典、主题实践、报告会等一系列活动，加强理想信念和革命传统教育，加深师生员工对党的历史、党的知识和党的理论路线方针政策的认识。大力宣传党的伟大历程、辉煌成就和宝贵经验，以校庆为契机，大力宣传我校模范人物、先进基层党组织和优秀共产党员的事迹和精神，激励广大师生员工、党员干部做好本职工作，创造一流业绩，向建党90周年和建校60周年献礼。

2.评选表彰宣传先进典型。在建党90周年之际，评选表彰先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者，评选我校参加全省表彰的先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者和创先争优先进典型。在“三八”妇女节、“五一”劳动节、“五四”青年节、教师节、重阳节等节日，学校要做好先进典型的推介工作。

3.建立和完善创先争优长效机制。全校各级党组织和党务工作者要广泛开展创先争优理论研讨，在全省教育系统理论研讨会上，我校要有有影响和深度的文章在会上交流。每个党总支部（分党委）要在“七一”前夕提供一篇以上有深度的理论文章，为编撰我校“创先争优理论成果集”打下基础，推动创先争优实践成果向理论成果转化。

六、有计划有节奏推进创先争优活动深入开展

坚持抓好年初开展公开承诺、每半年一次领导点评、每半年一次群众评议、每年一次评选表彰和考核考评等四大环节，有计划有节奏推进创先争优活动。

1.2-3月，制定年度活动计划，组织开展公开承诺。全校各级党组织和党员要围绕“十二五”学校发展目标和年度工作任务，结合目标管理、岗位特点和职责要求制定活动计划，3月15日前完成公开承诺。

2.4-6月，开展党员民主评议、党支部工作考核、党总支（分党委）评估工作。党员民主评议时，党组织要召开一次民主生活会，对所有党员进行一次点评。

3.“七一”前后，开展庆祝建党90周年活动，评选表彰宣传先进典型。按照中央要求和学校党委部署，结合实际开展重温入党誓词、党员奉献日、党员志愿服务等活动和其他一系列庆祝活动。5月底前组织好全省“我身边的优秀共产党员”公众投票活动。“七一”前夕评选表彰学校先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者和评选推荐我校参加全省表彰的先进基层党组织、优秀党员、优秀党务工作者。搞好上半年群众评议。

4.9-10月，根据上半年创先争优工作进展情况，党组织对每个党员进行一次领导点评。

5.12月-2012年1月，总结年度工作，搞好考核考评。年终结合全年工作，认真总结经验，召开一次创先争优总结会或经验交流会。认真扎实做好年终群众评议工作，并把创先争优活动情况和群众评议结果纳入各级领导班子、党员领导干部和师生员工年度考核内容。